Dev Full Stack sénior – Node.js / React.js - Rabat Informatique / Electronique - Secteur Autres services - Autres services Très Senior (+20 ans) 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac +5 et plus Minimum Besoin d'autonomie Besoin de réflexion Ambition Implication au travail Recherche de nouveauté Télétravail : Non Postulez avant le 17/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs. Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias. Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier : • D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif • D’une politique ambitieuse de développement des compétences • D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc Culture de l'entreprise : Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents. Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien. Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie. Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif. Poste : Au sein de la Digital Factory Marchandise, Commercial & Links, le consultant interviendra sur la conception et le développement d’applications Full Stack.Ses principales missions : • Développement et maintenance d’applications Full Stack (Node.js / React.js) • Conception et développement d’API REST ou GraphQL en Node.js • Implémentation d’architectures modulaires (Clean Architecture, séparation des couches) • Intégration et consommation d’API côté React.js • Gestion du state management (Redux / Context API) • Conception d’architectures microservices si nécessaire • Mise en place de tests unitaires et d’intégration (Jest, Supertest) • Participation aux phases de conception, développement, tests et mise en production • Contribution à l’amélioration continue et à la qualité logicielle Profil recherché :  •Sénior + 7 ans d’expérience en développement Node.js / React.js•Node.js (Express.js ou NestJS) • React.js (Hooks, Context API, Redux) • API REST / GraphQL • Bases de données SQL / NoSQL (MongoDB, PostgreSQL…) • Docker / Kubernetes (notions) • CI/CD (GitLab CI/CD) • Tests : Jest, Supertest• Clean Code / SOLID • Méthodologie Agile / Scrum  Adresse de notre siège : Parc Fès Shore Parc- Route sidi Hrazem - Fès - Maroc Traits de personnalité souhaités : Besoin d'autonomie Besoin de réflexion Ambition Implication au travail Recherche de nouveauté Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

Data Engineer Expérimenté DBT / SQL / BigQuery - Rabat Informatique / Electronique - Secteur Autres services - Autres services Très Senior (+20 ans) 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac +5 et plus Minimum Besoin d'autonomie Besoin de réflexion Ambition Implication au travail Recherche de nouveauté Télétravail : Non Postulez avant le 17/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs. Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias. Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier : • D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif • D’une politique ambitieuse de développement des compétences • D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc Culture de l'entreprise : Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents. Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien. Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie. Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif. Poste : Vous aurez comme objectif de contribuer aux projets Data en apportant une expertise technique sur la Plateforme Data afin de casser les silos d’information, fournir des données par API, et accélérer les traitements analytiques.Vous serez amené à : Monter en compétence sur l’ETL BigL et participer aux projets métier via la solution offline ELT (BigLoader, BDI/DBT).Prendre en charge les demandes de corrections (incidents/anomalies).Participer à l’auto-formation et à la montée en compétences de l’équipe.Appliquer les bonnes pratiques et normes de développement.Contribuer au delivery automatisé (CI/CD, GitLab, Docker).Développer, documenter le code et collaborer au sein d’une équipe Scrum. Profil recherché : Diplômé(e) d’un Bac+5 en école d'ingénieur ou équivalent universitaire avec une spécialisation en informatique, ou justifiant d'une expérience significative équivalenteExpérience : de 3 ans à 7 ans en DBT, SQL, BigQueryExpérience significative en DBT, SQL avancé et BigQuery. Connaissance GCP, CI/CD, Pubsub, Git, LinuxCompétences requises :Techniques :Google Cloud Platform (GCP)BigQuerySQL avancéDBT (Data Build Tool)Pub/SubGitGitLab CI/CDDocker ComposeLinux & ligne de commandeMéthodologies :CI/CD & DevOpsMéthodologie Agile ScrumSoft skills :Excellente communication écrite et orale en françaisEsprit d’analyse et d’amélioration continueCapacité de prise de reculRespect des délais et des standards qualitéEsprit d’équipe et collaboration transverse Adresse de notre siège : Parc Fès Shore Parc- Route sidi Hrazem - Fès - Maroc Traits de personnalité souhaités : Besoin d'autonomie Besoin de réflexion Ambition Implication au travail Recherche de nouveauté Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

Identity Governance and Administration - Rabat Informatique / Electronique - Secteur Autres services - Autres services Très Senior (+20 ans) 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac +5 et plus Minimum Besoin d'autonomie Besoin de réflexion Ambition Implication au travail Recherche de nouveauté Télétravail : Non Postulez avant le 17/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs. Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias. Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier : • D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif • D’une politique ambitieuse de développement des compétences • D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc Culture de l'entreprise : Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents. Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien. Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie. Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif. Poste : Dans le cadre de ce rôle, vos principales missions seront les suivantes : Concevoir et mettre en œuvre des solutions IGA basées sur la technologie SailPoint.Maintenir, surveiller et optimiser les systèmes IGA pour garantir leur performance et leur sécurité.Collaborer avec les équipes de sécurité, de développement et d’opérations pour intégrer les solutions IGA dans l’infrastructure existante.Analyser les besoins des utilisateurs et des entreprises pour développer des stratégies de gestion des identités répondant aux exigences.Rédiger et maintenir la documentation technique et fonctionnelle des systèmes IGA.Former et soutenir les utilisateurs finaux et les équipes internes sur l’utilisation des solutions SailPoint.Assurer une veille technologique continue sur les évolutions des solutions IGA et des meilleures pratiques de l'industrie. Profil recherché : Profil : Ingénieur Niveau 2 spécialisé en Identity Governance and Administration (IGA)Expérience : 3 à 5ansCompétences :Expérience sur solutions IGA (Sailpoint).Maitrise PowerShell, graphAPI, API Rest et d’autres langages serait un plusConnaissance EntraIDNotion MSSQLConnector configuration, mapping and aggregation parametersQlik Language and integrated reportingJson, TransformationWorkflow design and implementationSCIM protocol knowledge is mandatoryAccount correlation understanding in a complex environmentMonitoring / MCOLangage de dev autour de SailpointAnglais Parlé, Lu et écrit Adresse de notre siège : Parc Fès Shore Parc- Route sidi Hrazem - Fès - Maroc Traits de personnalité souhaités : Besoin d'autonomie Besoin de réflexion Ambition Implication au travail Recherche de nouveauté Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

Ingénieur automatisation - Rabat Production / Qualité / Sécurité / Maintenance - Secteur Automobile / Motos / Cycles - Automobile / Motos / Cycles Confirmé (5 à 10 ans) 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac +5 et plus Minimum Besoin d'objectivité Ténacité Organisation Rationalisme Respect des règles Télétravail : Non Postulez avant le 17/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs. Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias. Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier : • D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif • D’une politique ambitieuse de développement des compétences • D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc Culture de l'entreprise : Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents. Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien. Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie. Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif. Poste : Ateliers concernés :Atelier d’emboutissageAtelier de soudure / carrosserieAtelier de peintureAtelier de montage généralAtelier des composants de soubassement  Profil recherché : Compétences principales :Connaissance en gestion de projet dans le domaine de l’automatisation, avec maîtrise des procédures métier selon le service concerné (emboutissage, soudure / carrosserie, groupe motopropulseur, peinture, plasturgie et montage général).Connaissance des architectures d’automatisation (y compris les aspects sécurité).Capacité à contrôler les livrables du projet en phase d’étude :Analyse des risques,Analyse fonctionnelle (y compris, si nécessaire, les risques qualité produit),Schémas électriques (y compris les aspects sécurité),Nomenclatures (BOM),Calculs de PL,Initialisation du TEP (Test Execution Procedure).Maîtrise du contrôle des programmes d’automatisation (y compris les aspects sécurité).Connaissance des normes de sécurité machine.Connaissance des interfaces avec les systèmes MES / Monitoring / IT (y compris les aspects cybersécurité).Connaissances en ingénierie électrique et en schémas électriques.Connaissances en robotique.Connaissances des technologies de commande des convoyeurs.Connaissance des outils Lean Manufacturing et des outils de résolution de problèmes.Maîtrise des outils bureautiques, notamment Microsoft Excel et Word.Expérience entre 3 à 4 ans. Adresse de notre siège : Parc Fès Shore Parc- Route sidi Hrazem - Fès - Maroc Traits de personnalité souhaités : Besoin d'objectivité Ténacité Organisation Rationalisme Respect des règles Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

Consultant Devops Senior KAFKA - Rabat Informatique / Electronique - Secteur Autres services - Autres services Très Senior (+20 ans) 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac +5 et plus Minimum Besoin d'autonomie Besoin de réflexion Ambition Implication au travail Recherche de nouveauté Télétravail : Non Postulez avant le 17/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs. Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias. Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier : • D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif • D’une politique ambitieuse de développement des compétences • D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc Culture de l'entreprise : Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents. Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien. Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie. Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif. Poste : La Plateforme Data met en oeuvre une architecture « Data Centric », point de référence de la data dans le SI  pour casser les silos d’information de l’entreprise.Elle fournit ces données par API à l’ensemble de l’écosystème pour généraliser leur traitement et leur consultation en temps réel et permet de simplifier et accélérer les traitements analytiques de nos données pour faire converger l’opérationnel et le décisionnel.Intégré(e) dans les équipes Plateforme Data, le/la consultant(e) aura pour mission :Participer à la mise en place et à l'amélioration continue des pipelines de données en utilisant des technologies DevOps telles que Kubernetes, GCP ou Kafka.Être en charge de l'automatisation des déploiements, de la surveillance des performances et de la gestion des incidents.Travailler en étroite collaboration avec les équipes de développement et d'infrastructure pour garantir la fiabilité et la scalabilité des plateformes de données. Profil recherché : De formation Bac+5 en Informatique Expérience : Plus de 7 ansCompétences requises : Maîtriser les technologies GCP (Google Cloud Platform) telles que Google Kubernetes Engine (GKE), Cloud Storage, Cloud SQL et Cloud Monitoring.Maîtriser en profondeur Apache Kafka, de sa configuration avancée (partitionnement, réplication, compaction) à son exploitation en production, en passant par le tuning des performances, la gestion fine des topics et des offsets, la mise en oeuvre de la sécurité (TLS, SASL, ACL) et l’intégration avec des outils de supervision comme Prometheus et GrafanaAvoir une solide expérience avec Kubernetes, notamment la création et la gestion de clusters, le déploiement d'applications et la supervision des performances.Être à l'aise avec les concepts DevOps, tels que l'intégration continue (CI) et la livraison continue (CD), et les outils associés.Connaissance des bonnes pratiques de sécurité et de la mise en place de politiques d'accès.Compréhension des concepts de base des bases de données relationnelles.Maîtrise des scripts de scripting (bash, Python, etc.).Esprit d'analyse et d'amélioration continue : Capacité à évaluer le code et ses impacts, ainsi qu'à remettre en question les solutions existantes pour les améliorer.Capacité à travailler de manière autonome et à gérer son temps efficacement.Excellente communication écrite et orale : Aptitude à produire des livrables et des reportings de haute qualité.Esprit d'équipe : Capacité à collaborer efficacement avec les membres de l'équipe pour atteindre des objectifs communs.Maîtrise des concepts d’Agilité (Scrum, Sprint Planning, Backlog…). Adresse de notre siège : Parc Fès Shore Parc- Route sidi Hrazem - Fès - Maroc Traits de personnalité souhaités : Besoin d'autonomie Besoin de réflexion Ambition Implication au travail Recherche de nouveauté Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

DevOps senior - Rabat Informatique / Electronique - Secteur Autres services - Autres services Très Senior (+20 ans) 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac +5 et plus Minimum Besoin d'autonomie Besoin de réflexion Ambition Implication au travail Recherche de nouveauté Télétravail : Non Postulez avant le 17/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs. Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias. Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier : • D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif • D’une politique ambitieuse de développement des compétences • D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc Culture de l'entreprise : Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents. Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien. Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie. Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif. Poste : Définir, concevoir et opérer la plateforme CI/CD intégrant Gitlab Ultimate en SaaS, ainsi que toute une suite d’outils tels que Gitlab-ci, Jenkins, AWX, ArgoCD, KeyCloak, HashiCorp Vault, SonarQube CE & EE, socle mutualisé Confluence, JIRA le tout déployé sous GCP sur un cluster GKE et supervisé via notre plateforme interne d'observabilité (Dynatrace / ELK / PagerDuty)● Assurer le support technique 24/7 (astreinte), la scalabilité de la plateforme et maintenir une documentation claire et détaillée.● Travailler en étroite collaboration avec les équipes produit pour optimiser leur expérience utilisateur, promouvoir et assurer l’adoption à l’échelle des meilleures pratiques DevOps.● Encourager l’autonomie et la responsabilité des équipes produit en proposant les services de notre plateforme en self-service via notre portail interne basé sur Backstage.io.● Participer activement à la définition de la stratégie et de la vision pour l’amélioration continue des processus et méthodologies en ingénierie logicielle● Participer à la gouvernance technique du client et rester à l'avant-garde des pratiques de Platform Engineering. Profil recherché : Diplômé(e) d’un Bac+5 en école d'ingénieur ou équivalent universitaire avec une spécialisation en informatique, ou justifiant d'une expérience significative équivalenteExpérience : de plus de 7 ans dans une même positionCompétences recherchées :Must have : ● Expérience significative en tant qu’ingénieur DevOps, notamment dans la mise en place de pipelines CI/CD et l’administration de Gitlab.● Bonne compréhension de l'écosystème des outils de développement, expertise de git, construction de pipelines CI/CD (ansible, terraform, argocd, helm, etc.), Kubernetes et GCP.● Solides compétences en scripting (Python, Bash) et en automatisation.Nice to have :Esprit d'analyse et d'amélioration continue : Capacité à évaluer le code et ses impacts, ainsi qu'à remettre en question les solutions existantes pour les améliorer.Esprit d'équipe et Agilité Adresse de notre siège : Parc Fès Shore Parc- Route sidi Hrazem - Fès - Maroc Traits de personnalité souhaités : Besoin d'autonomie Besoin de réflexion Ambition Implication au travail Recherche de nouveauté Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

Développeur Fullstack Java / Angular - expérimenté/Sénior - Rabat Informatique / Electronique - Secteur Autres services - Autres services Très Senior (+20 ans) 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac +5 et plus Minimum Besoin d'autonomie Besoin de réflexion Ambition Implication au travail Recherche de nouveauté Télétravail : Non Postulez avant le 17/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs. Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias. Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier : • D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif • D’une politique ambitieuse de développement des compétences • D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc Culture de l'entreprise : Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents. Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien. Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie. Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif. Poste : Le/la consultant(e) sera intégré(e) aux équipes DF Finance & Corporate. Sa mission consistera à :Concevoir, développer et maintenir des applications robustes et scalables (Java / Spring Boot / Angular).Participer à la conception technique, au développement et à la mise en production des nouvelles fonctionnalités.Contribuer à l’amélioration des systèmes existants et à la qualité du produit (test coverage, Sonar, SOLID, YAGNI).Collaborer avec les équipes produit, front-end et opérationnelles.Participer à toutes les phases du cycle de développement logiciel.Respecter les bonnes pratiques de développement (DDD, Clean Architecture). Profil recherché : Diplômé(e) d'un Bac+5 école d’ingénieur ou équivalentExpérience : entre 3 à 7 ans + une expérience dans le retail / grande distribution est un plusCompétences techniques : Langages & Frameworks : Java, Spring Boot, AngularArchitecture : Microservices, Event-driven, DDD, Clean ArchitectureBase de données : Relationnelles et/ou orientées documentOutils & Méthodes : Git, CI/CD, DevOps, Sonar, SOLID, YAGNIMéthodologie : Agile / ScrumSoft skills : Communication claire, esprit d’analyse, travail en équipe, rigueur et respect des délais Adresse de notre siège : Parc Fès Shore Parc- Route sidi Hrazem - Fès - Maroc Traits de personnalité souhaités : Besoin d'autonomie Besoin de réflexion Ambition Implication au travail Recherche de nouveauté Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

Data Ops Sénior – Data Platform - Rabat Informatique / Electronique - Secteur Autres services - Autres services Très Senior (+20 ans) 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac +5 et plus Minimum Besoin d'autonomie Besoin de réflexion Ambition Implication au travail Recherche de nouveauté Télétravail : Non Postulez avant le 17/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs. Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias. Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier : • D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif • D’une politique ambitieuse de développement des compétences • D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc Culture de l'entreprise : Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents. Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien. Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie. Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif. Poste : Vous aurez comme objectif de participer à la mise en place, à l’exploitation et à l’amélioration continue des pipelines de données de la Plateforme Data, dans une architecture « Data Centric », afin de garantir la fiabilité, la scalabilité, la performance et la sécurité des plateformes de données, tout en contribuant à l’automatisation, au monitoring et à la gestion des incidents.Vous serez amené à : Contribution à la mise en œuvre et à l’amélioration continue des pipelines de donnéesAutomatisation des déploiements et des processus d’exploitationSupervision des performances des plateformes DataGestion et résolution des incidents en productionParticipation active aux activités DevOps autour de Kafka, Kubernetes et GCPCollaboration étroite avec les équipes de développement et d’infrastructureGarantie de la fiabilité, de la disponibilité et de la scalabilité des plateformes DataContribution aux démarches d’amélioration continue et d’optimisation des solutions existantes Profil recherché : Diplômé(e) d’un Bac+5 en école d'ingénieur ou équivalent universitaire avec une spécialisation en informatique, ou justifiant d'une expérience significative équivalenteExpérience : Expertise confirmée (>7 ans) en Apache Kafka.Une expérience en grande distribution est un plus.Compétences requises :Google Cloud Platform (GCP) :Google Kubernetes Engine (GKE)Cloud StorageCloud SQLCloud MonitoringApache Kafka (expertise avancée) :Partitionnement, réplication, compactionTuning des performancesGestion des topics et offsetsSécurité : TLS, SASL, ACLSupervision via Prometheus et GrafanaKubernetes :Création et gestion de clustersDéploiement applicatifSupervision et optimisation des performancesDevOps : CI/CD, automatisation des déploiementsScripting : Bash, PythonBases de données relationnelles (concepts fondamentaux)Sécurité : bonnes pratiques et politiques d’accèsCompétences comportementales :Forte capacité d’analyse et d’amélioration continueAutonomie et excellente gestion du tempsCapacité de prise de recul et force de propositionExcellente communication écrite et orale (livrables & reporting)Esprit d’équipe et collaboration transverseMaîtrise des méthodologies Agiles (Scrum, Sprint Planning, Backlog Adresse de notre siège : Parc Fès Shore Parc- Route sidi Hrazem - Fès - Maroc Traits de personnalité souhaités : Besoin d'autonomie Besoin de réflexion Ambition Implication au travail Recherche de nouveauté Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

Développeur Back-End expérimenté Java - Rabat Informatique / Electronique - Secteur Autres services - Autres services Confirmé (5 à 10 ans) 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac +5 et plus Minimum Besoin d'autonomie Besoin de réflexion Ambition Implication au travail Recherche de nouveauté Télétravail : Non Postulez avant le 17/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs. Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias. Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier : • D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif • D’une politique ambitieuse de développement des compétences • D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc Culture de l'entreprise : Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents. Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien. Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie. Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif. Poste : Le/la consultant(e) interviendra sur :La conception et le développement d’applications Java / Spring Boot robustes et performantes.La mise en œuvre et l’évolution d’architectures microservices et event-driven.La gestion des bases de données relationnelles (PostgreSQL / SQL) et NoSQL (Couchbase).L’application des bonnes pratiques TDD et l’optimisation de la couverture de tests.L’amélioration continue de la qualité de code (SOLID, YAGNI, Sonar, performance).L’analyse et l’optimisation des performances applicatives (scalabilité, temps de réponse, charge).La participation au cycle de vie complet du logiciel (conception, développement, mise en production, run).L’intégration dans un environnement DevOps (CI/CD, Git, Kubernetes).Le déploiement et l’exploitation des applications en environnement conteneurisé.La contribution à la diffusion des bonnes pratiques et du craftsmanship.Le travail en méthodologie Scrum. Profil recherché : Diplômé(e) d'un Bac+5 école d’ingénieur ou équivalentExpérience : Minimum 5 ans en développement Back-End Java, dont expérience significative en architectures distribuées et environnements DevOps.+ une expérience dans le retail / grande distribution est un plusCompétences techniques : Java (expert)Spring BootArchitecture microservicesEvent-driven architectureKubernetesMéthodologiques & comportementales :Excellente communication écrite et orale (français)Esprit d’analyse et de reculOrientation amélioration continueRespect des délais et standards de qualitéEsprit d’équipe Adresse de notre siège : Parc Fès Shore Parc- Route sidi Hrazem - Fès - Maroc Traits de personnalité souhaités : Besoin d'autonomie Besoin de réflexion Ambition Implication au travail Recherche de nouveauté Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

Développeur Full Stack Expérimenté – Java / Vue.js - Rabat Informatique / Electronique - Secteur Autres services - Autres services Confirmé (5 à 10 ans) 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac +5 et plus Minimum Besoin d'autonomie Besoin de réflexion Ambition Implication au travail Recherche de nouveauté Télétravail : Non Postulez avant le 17/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs. Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias. Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier : • D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif • D’une politique ambitieuse de développement des compétences • D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc Culture de l'entreprise : Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents. Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien. Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie. Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif. Poste : Au sein de la Digital Factory Marchandise, Commercial & Links, le consultant interviendra sur la conception et le développement d’applications Full Stack.Ses principales missions :Développement et maintenance d’applications Full Stack (Java / Spring Boot / Vue.js)Conception et développement d’API REST sécuriséesImplémentation d’architectures microservicesDéveloppement d’interfaces dynamiques en Vue.js (Composition API)Intégration et consommation d’API côté frontMise en œuvre des principes DDD, Clean Architecture et SOLIDParticipation aux phases de conception, développement, tests et mise en productionContribution à l’amélioration continue et à la qualité logicielle Profil recherché : Diplômé(e) d'un bac+5 en informatiqueExpérience : 3 à 7 ans d’expérience en développement Java / Vue.jsCompétences requises :Spring BootVue.jsAPI RESTMicroservicesBases de données SQL / NoSQLDocker / KubernetesCI/CD (GitLab CI/CD)Tests unitaires (JUnit, Mockito)Tests front (Vue Test Utils)DDD / Clean ArchitectureMéthodologie Agile / Scrum Adresse de notre siège : Parc Fès Shore Parc- Route sidi Hrazem - Fès - Maroc Traits de personnalité souhaités : Besoin d'autonomie Besoin de réflexion Ambition Implication au travail Recherche de nouveauté Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

DIRECTEUR D'AGENCE D'ASSURANCE - RABAT Assurance (métiers de l') - Secteur Assurance / Courtage Confirmé (5 à 10 ans) 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac +3 - Autre Volonté de persuasion Rationalisme Besoin d'autonomie Organisation Télétravail : Non Poste avec Management Postulez avant le 17/09/2026 J'aime Entreprise :  Groupe de Cabinets d'Assurance. Poste : Rejoignez notre réseau dynamique dans le secteur de l'Assurance / Courtage en tant que DIRECTEUR D'AGENCE D'ASSURANCE. C'est une opportunité unique de prendre les rênes d'une agence florissante à RABAT et d'en piloter le développement. Votre mission principale sera de garantir la croissance rentable de l'agence tout en assurant un service client d'excellence. Il s'agira de construire et maintenir une équipe performante, d'optimiser la stratégie commerciale et de représenter fièrement notre enseigne. Vos responsabilités incluront la gestion opérationnelle et financière de l'agence, le développement du portefeuille clients, le management et la formation des équipes commerciales, la mise en œuvre des politiques de l'entreprise et le suivi des indicateurs de performance. Définir et déployer la stratégie commerciale de l'agence. Animer et motiver les équipes pour atteindre les objectifs fixés. Assurer une veille concurrentielle et identifier de nouvelles opportunités de marché. Garantir la qualité du service client et la satisfaction des assurés. Gérer le budget de l'agence et optimiser les coûts. Profil recherché : Un niveau Bac +3 est requis pour ce poste, idéalement complété par une spécialisation en Assurance métiers de l'. Un minimum de 5 à 10 ans d'expérience dans le secteur de l'assurance est indispensable, avec une première expérience réussie dans des fonctions de management et de gestion d'un centre de profit. Nous recherchons une personne dotée d'un fort leadership, d'excellentes compétences commerciales et managériales. La maîtrise des produits d'assurance et des techniques de vente est essentielle. Une grande rigueur, une capacité à analyser et à prendre des décisions, ainsi qu'un excellent sens relationnel seront des atouts majeurs pour réussir dans ce rôle. Une bonne connaissance du marché local est un plus. Traits de personnalité souhaités : Volonté de persuasion Rationalisme Besoin d'autonomie Organisation Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

Gestionnaire paie H/F - Rabat Gestion / Comptabilité / Finance - RH / Personnel / Formation - Secteur Banque / Finance - Informatique Junior (1 à 3 ans) Rabat et région - Maroc Bac +3 Maximum - BTS / DUT - Licence Respect des règles Extraversion Besoin d'objectivité Rationalisme Besoin d'autonomie Implication au travail Organisation Télétravail : Hybride Postulez avant le 17/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : BTECHNOLOGIE est un centre d’excellence premium au service de Bouygues Telecom filiale du groupe Accenture, visant à augmenter sa capacité de delivery, à améliorer la qualité perçue par ses clients finaux et à accompagner la croissance technologique dans une perspective d’économie décarbonée. Aujourd'hui, le centre compte plus de 500 talents et ambitionne d’atteindre les 1000 talents d’ici 2026. Envie de nouvelles perspectives de carrière ? Nous vous invitons à rejoindre notre centre d'excellence à Rabat, où vous participerez à des projets d'envergure avec une vision à long terme. Chaque jour est une opportunité de relever de nouveaux défis et de contribuer à façonner l'avenir de la technologie. Ensemble, nous bâtissons un avenir innovant, propulsé par votre talent et notre passion pour l'excellence. En intégrant notre équipe, vous serez reconnu(e) comme un collaborateur interne de Bouygues Telecom, acteur majeur des télécommunications. Nos atouts chez BTechnologie : • Bénéficiez d’un accompagnement personnalisé dès votre 1er jour d’arrivée par notre équipe Onboarding et votre futur Manager (accueil au sein de nos locaux à Rabat, journée d’onboarding, petit-déjeuner convivial). • Développez vos compétences techniques, fonctionnelles ou de management, grâce au catalogues de formations Accenture et à l’aide de nos Practice Managers et de leurs communautés. • Faîtes évoluer votre carrière grâce à notre politique de mobilité. Culture de l'entreprise : BTechnologie se distingue par une culture d’entreprise dominée par l’organisation, où la rigueur, la fiabilité et l’efficacité opérationnelle constituent des piliers essentiels de la performance. Cette culture structurée est renforcée par une forte dimension de coopération, favorisant la qualité des relations humaines, la solidarité des équipes et un management de proximité. L’entreprise valorise également une culture de performance et de challenge, avec une orientation claire vers les résultats et l’excellence. En complément, une dimension innovation apporte une ouverture au changement et à l’amélioration continue. Poste : En collaboration avec les équipes RH et les différents interlocuteurs internes, vos missions seront notamment : Assurer la gestion administrative des collaborateurs (contrats, avenants, attestations, dossiers administratifs…) Collecter, contrôler et traiter les éléments variables de paie (absences, congés, primes, heures supplémentaires…) Préparer et contrôler les bulletins de paie afin de garantir leur conformité Assurer le suivi des déclarations sociales (CNSS, mutuelle, organismes sociaux…) Gérer les dossiers liés aux absences, arrêts maladie et autres événements administratifs Mettre à jour les informations collaborateurs dans les outils SIRH / paie Produire les reportings et états de suivi RH nécessaires à l’activité Répondre aux demandes des collaborateurs relatives à la paie et à l’administration du personnel Participer à l’amélioration continue des processus RH et paie. Profil recherché : COMPETENCES TECHNIQUES ET /OU METIER: Compétences techniques primaires : Gestion administrative Gestion de la paie Outils SIRH Outils bureautiques : La maitrise de l’ERP SAP ainsi que du pack Office sont deux éléments indispensables à l’exécution de cette mission. COMPETENCES COMPORTEMENTALES (SOFT SKILLS) Rigueur Travail en équipe Confidentialité Analyse et synthèse   Adresse de notre siège : Rabat Traits de personnalité souhaités : Respect des règles Extraversion Besoin d'objectivité Rationalisme Besoin d'autonomie Implication au travail Organisation Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

Chef d'Agence Adjoint (H/F) - Rabat Commercial / Vente / Export - Secteur Autres services Junior (1 à 3 ans) 2 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac +2 Minimum Recherche de nouveauté Extraversion Volonté de persuasion Ambition Intuition / Spontanéité Télétravail : Non Poste avec Management Postulez avant le 16/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : Créée en 2003, sous la tutelle du Ministère de l’Agriculture et de la Pêche Maritime,  la Société Royale d’Encouragement du Cheval (SOREC) a pour principales missions l’encadrement de l’élevage, le développement des courses hippiques et la gestion des jeux hippiques au Maroc. De par sa mission, la SOREC assure l’encadrement des sociétés hippiques, supporte les programmes d’élevage en tant que partenaire des associations des éleveurs et veille à l’amélioration des infrastructures hippiques nationales.        Ajouté à cela, la SOREC est engagée dans une politique visant l’amélioration de la compétitivité de l’élevage marocain et la dynamisation du marché des chevaux. La SOREC couvre l’ensemble du pays avec 5 haras, 43 stations de monte et 11 centres de promotion de l’élevage équin en plus de nombreuses collaborations avec les principales associations équines du  royaume. Culture de l'entreprise : Sorec se distingue par une culture fortement orientée vers la coopération, plaçant l’humain, la confiance et le bien-être des collaborateurs au cœur de son fonctionnement. L’entreprise favorise des relations de travail de qualité, un esprit d’équipe solide et un management de proximité jouant un rôle de mentor et d’accompagnateur. Cette culture collaborative est enrichie par une dimension d’innovation mesurée, encourageant l’initiative et l’ouverture aux nouvelles idées. Une organisation structurée vient soutenir l’efficacité opérationnelle, tandis que la performance concurrentielle reste volontairement secondaire. Poste : Rattaché(e) à la Direction Commerciale, votre mission principale est de gérer le processus de recette de la SOREC, depuis l'enregistrement des jeux jusqu'au dépôt des fonds, en respectant les normes et procédures internes et assurer le remplacement du chef d'agence en cas d'absence. À ce titre, vos principales activités seront : Gestion des opérations de paris : - Enregistrer les paris des clients en contrôlant l'équilibre du cash au niveau de l'agence; - Mener des contrôles inopinés des caisses des opérateurs de l'agence; - Contrôler et maintenir les installations techniques relatives aux opérations de pari : terminaux, cote, diffusion; Contrôle des fonds au niveau de l'agence : -Assurer la réception/remise des fonds aux convoyeurs; -Vérifier la cohérence globale des états de fin de journée; -Gestion administrative de l'agence; - Établir la situation de caisse en s'assurant que les montants correspondent aux états S2A et s’assurer de l'exactitude des informations saisies sur le système S3K; Rôle d'adjoint en l'absence du CDA : -Assurer l'intérim du chef d'agence; -Prendre en charge les clients importants de l'agence en coordination avec le chef d'agence; -Amélioration de la performance de l'agence; -Proposer des actions pour améliorer la performance de l'agence; -Assurer la qualité de service auprès des clients. Profil recherché : En tant que candidat potentiel: - Vous avez un diplôme de Bac+2/3 en Gestion, finance ou équivalent avec 2 à 5 ans d’expérience idéalement dans une fonction similaire. - Vous avez une compétence en gestion de la recette - Vous avez des connaissances en comptabilité - Vous avez des connaissances en réglementation des jeux - Vous avez des connaissances sur l’enregistrement des paris des clients - Maitrisez les différents produits des jeux hippiques - Maitrisez la gestion de la caisse et des flux financiers - Etre Orienté(e) client - Etre capable de respecter des règles et procédures métiers - Vous avez une bonne communication et reporting - Vous avez le sens du détail, d’analyse et de précision - Etre capable de résister au stresse - Êtes discipliné, conformiste, disponible et capable d’adopter un comportement éthique - Êtes capable de travailler en équipe et de vous adapter aux évolutions (leadership créatif) Adresse de notre siège : Angle Rocade de Rabat et rue Ait Malek - Bâtiment C, 10220 Rabat Traits de personnalité souhaités : Recherche de nouveauté Extraversion Volonté de persuasion Ambition Intuition / Spontanéité Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

Infirmière de travail - Rabat Médical / Paramédical - Secteur Offshoring / Nearshoring Intermédiaire (3 à 5 ans) 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac +3 Minimum - Autre Besoin d'objectivité Distance émotionnelle Rationalisme Besoin de réflexion Recherche de nouveauté Télétravail : Non Postulez avant le 16/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : AXA Services Maroc est le centre d'expertise en relation client au Maroc des sociétés : AXA France, AXA Direct France, AXA Assistance, AXA Belgique et AXA Suisse Présents à Rabat depuis mai 2004 et à Kénitra depuis 2024, nous sommes à ce jour plus de 4 500 collaborateurs. Nous rejoindre : C'est choisir la première marque d'assurance mondiale C'est bénéficier d'une multitude d'avantages bien au-delà des normes du marché C'est évoluer dans un environnement valorisant proposant une diversité de métiers C'est intégrer un groupe responsable, offrant une véritable culture d'entreprise, basée sur le développement des compétences de chacun Nos métiers : Le savoir-faire de nos équipes couvre les principaux métiers de l'assurance : La vente de contrats La gestion des contrats assurances de dommages et des personnes  La gestion des sinistres Auto et Habitation Le règlement des prestations Santé La mise en jeu des garanties Assistance La prise de rendez-vous pour le compte de nos Agents Généraux La gestion des contrats Epargne Culture de l'entreprise : Axa Services Maroc évolue dans une culture largement orientée coopération, où l’humain, la confiance et la qualité des relations constituent des piliers essentiels. L’entreprise encourage un management de proximité, fondé sur l’accompagnement, la responsabilisation et l’esprit d’équipe. Cette dynamique collaborative est structurée par des pratiques organisationnelles solides, garantissant rigueur, fiabilité et efficacité opérationnelle. Elle est complétée par une exigence de performance et une ouverture mesurée à l’innovation, au service des objectifs collectifs. Poste : Rattaché(e) au Médecin de travail, vous contribuer à la protection de la santé physique et mentale des collaborateurs sur leur lieu de travail, vos principales missions seront : • Prévention et assistance médicale  • Gestion des situations d’urgence  • Prévention médicale  • Gestion administrative Profil recherché : De formation étatique ( ISPIT )  Infirmière polyvalente vous avez: Une expérience significative en Médecine de travail. • Une capacité de mise en condition des malades • Bonne Technicité médicale • Capacité d’identification des troubles du comportement • Une excellente faculté d’écoute et de communication et maîtrisez la langue française Adresse de notre siège : Avenue Bin Al Ouidane, Rabat, Maroc - Rabat Traits de personnalité souhaités : Besoin d'objectivité Distance émotionnelle Rationalisme Besoin de réflexion Recherche de nouveauté Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

Technicien Support IT Expérimenté - Rabat Informatique / Electronique - Secteur Informatique - Telecom Intermédiaire (3 à 5 ans) Rabat et région - Maroc Bac +2 Minimum - BTS / DUT - Licence Besoin de réflexion Travail en équipe Implication au travail Ambition Télétravail : Non Postulez avant le 16/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs. Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias. Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier : • D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif • D’une politique ambitieuse de développement des compétences • D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc Culture de l'entreprise : Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents. Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien. Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie. Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif. Poste : Rejoignez une entreprise dynamique du secteur de l'informatique en tant que Technicien Support IT Expérimenté. Implanté au cœur de Rabat, notre environnement stimulant vous offre l'opportunité de mettre à profit votre expertise et de grandir professionnellement. La mission principale de ce poste consiste à assurer le bon fonctionnement et la performance des infrastructures informatiques, en garantissant une expérience utilisateur optimale. Vos objectifs principaux seront de maintenir un haut niveau de satisfaction auprès des utilisateurs en offrant un support technique réactif et efficace. Vous contribuerez activement à la résolution des incidents, à l'optimisation des systèmes et à la mise en œuvre des bonnes pratiques en matière de sécurité informatique. L'évolution constante de nos technologies demandera une veille technologique permanente pour anticiper et proposer des solutions innovantes. Au quotidien, vous interviendrez sur une variété de missions clés : Diagnostic et résolution des incidents matériels et logiciels auprès des utilisateurs. Installation, configuration et maintenance des postes de travail et des périphériques. Gestion des comptes utilisateurs et des droits d'accès. Support technique pour les applications métiers et les outils bureautiques. Participation à la maintenance préventive des équipements informatiques. Rédaction et mise à jour de la documentation technique. Conseil et accompagnement des utilisateurs dans l'utilisation des outils informatiques. Gestion des sauvegardes et de la sécurité des données. Profil recherché : Votre parcours académique solide, idéalement un Bac +2, vous a permis d'acquérir des bases théoriques et pratiques solides. Une expérience significative de 3 à 5 ans dans un rôle similaire est requise. Vous avez déjà fait vos preuves dans la gestion de parcs informatiques et le support aux utilisateurs, et maîtrisez les environnements techniques courants. Pour exceller dans ce rôle, une spécialisation en informatique ou électronique est un atout majeur. Vous possédez une expertise avérée dans : La résolution de problèmes techniques complexes. La connaissance des systèmes d'exploitation (Windows, macOS, Linux). La compréhension des réseaux informatiques (TCP/IP, DNS, DHCP). La gestion des environnements virtualisés. Une aisance relationnelle pour interagir avec les utilisateurs de tous niveaux. Une capacité d'organisation et une grande autonomie dans la gestion des tâches. Une bonne maîtrise du français est essentielle, et la connaissance de l'anglais technique serait un plus. Adresse de notre siège : Rabat 10000 Rabat Traits de personnalité souhaités : Besoin de réflexion Travail en équipe Implication au travail Ambition Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

Cette offre d’emploi n’est plus d’actualité. Offres similaires | Accueil ReKrute Chargé des Moyens Généraux (plomberie, électricité) - Rabat Achats / Supply Chain - Assistanat de Direction / Services Généraux - Secteur Electricité - Indifférent Intermédiaire (3 à 5 ans) 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac +2 Minimum - BTS / DUT Respect des règles Ténacité Besoin d'action Travail en équipe Organisation Télétravail : Non Postulez avant le 16/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : AXA Services Maroc est le centre d'expertise en relation client au Maroc des sociétés : AXA France, AXA Direct France, AXA Assistance, AXA Belgique et AXA Suisse Présents à Rabat depuis mai 2004 et à Kénitra depuis 2024, nous sommes à ce jour plus de 4 500 collaborateurs. Nous rejoindre : C'est choisir la première marque d'assurance mondiale C'est bénéficier d'une multitude d'avantages bien au-delà des normes du marché C'est évoluer dans un environnement valorisant proposant une diversité de métiers C'est intégrer un groupe responsable, offrant une véritable culture d'entreprise, basée sur le développement des compétences de chacun Nos métiers : Le savoir-faire de nos équipes couvre les principaux métiers de l'assurance : La vente de contrats La gestion des contrats assurances de dommages et des personnes  La gestion des sinistres Auto et Habitation Le règlement des prestations Santé La mise en jeu des garanties Assistance La prise de rendez-vous pour le compte de nos Agents Généraux La gestion des contrats Epargne Culture de l'entreprise : Axa Services Maroc évolue dans une culture largement orientée coopération, où l’humain, la confiance et la qualité des relations constituent des piliers essentiels. L’entreprise encourage un management de proximité, fondé sur l’accompagnement, la responsabilisation et l’esprit d’équipe. Cette dynamique collaborative est structurée par des pratiques organisationnelles solides, garantissant rigueur, fiabilité et efficacité opérationnelle. Elle est complétée par une exigence de performance et une ouverture mesurée à l’innovation, au service des objectifs collectifs. Poste : Rattaché au Responsable du site, vous mettez en œuvre les actions logistiques sur chaque site. A ce titre, L’agent réalisera les missions liées au Facility management : Ronde sur les plateaux pour vérifier l’état de ces derniers, Répondre aux demandes des clients internes liées aux infrastructures Distribution de masques et de la fourniture des colis et du courrier Suivi des opérations techniques et de nettoyage et gardiennage, Mise en place de salle de réunion, Répondre aux différentes missions de déménagement, Travailler en équipe avec les autres collaborateurs du FM Site  Profil recherché : De formation Bac+2 et plus, vous disposez d'une expérience de 4 ans minimum . Compétences techniques : électricité générale, plomberie, menuiserie, climatisation, maintenance électrique et maitrise des outils Office. Comportementales :  esprit d’équipe et bon relationnel Adresse de notre siège : 14 Avenue Annakhil, Rabat Traits de personnalité souhaités : Respect des règles Ténacité Besoin d'action Travail en équipe Organisation Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

Rabat - experts en prospection btob - energie - cdi + week-end off - Rabat Centre d'appels (métiers de) - Secteur Centre d'appels Débutant (-1 an) 2 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac Minimum - Baccalauréat Respect des règles Volonté de persuasion Distance émotionnelle Ténacité Besoin d'action Travail en équipe Implication au travail Organisation Télétravail : Non Postulez avant le 16/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ADM VALUE, filiale du groupe TESSI, se positionne comme un leader incontesté dans le domaine de la relation et de l’expérience client. Avec une présence établie dans 8 pays et 18 sites de production stratégiquement répartis, nous nous engageons à offrir des solutions novatrices et de haute qualité qui rehaussent l’expérience client. Notre impact: Présent dans 8 pays, notre réseau mondial de 18 sites de production nous permet de répondre de manière agile aux besoins de nos clients à l’échelle internationale. Collaborateurs dédiés : Forts d’une équipe de plus de 8000 collaborateurs passionnés et engagés, nous formons une communauté diversifiée qui partage une vision commune de l’excellence en matière de service client. Notre engagement : Qualité et croissance : Nous sommes fiers d’afficher un taux de croissance impressionnant de 8.5%, témoignant de notre engagement continu envers l’innovation, la qualité et la satisfaction client. Cette croissance dynamique renforce notre position en tant que partenaire de confiance pour les entreprises qui cherchent à élever leur niveau d’excellence dans la gestion de la relation client. Chez nous, stabilité et évolution vont de pair : Tous nos postes en production sont proposés en CDI,  Une formation initiale rémunérée vous accompagne dès le premier jour,  Un package attractif : salaire fixe motivant, primes déplafonnées, prime de transport et panier repas. Intégrer ADM Value, c’est aussi bénéficier de : La CNSS et l’AMO, Des avantages exclusifs grâce à nos partenariats : réductions sur produits, services, loisirs et bien plus encore, Un cadre de travail stimulant, favorisant l’entraide, la progression et l’épanouissement. Vous cherchez un environnement stable, dynamique et tourné vers l’avenir ? ADM Value vous ouvre ses portes. Postulez dès aujourd’hui et devenez acteur de notre succès ! Culture de l'entreprise : ADM Value cultive un environnement où la coopération constitue le socle de son identité, avec une attention forte portée aux relations humaines, à la confiance et au développement des collaborateurs. L’entreprise favorise un management de proximité qui encourage l’écoute, l’accompagnement et la responsabilisation des équipes. Cette culture humaine s’accompagne d’une orientation marquée vers la performance, traduisant une recherche constante de résultats et d’engagement. Une organisation structurée vient renforcer la rigueur et l’efficacité opérationnelle, tandis que l’innovation occupe une place plus complémentaire dans son fonctionnement. Poste : Rejoignez une équipe commerciale ADM Value spécialisée dans la télévente BtoB pour accompagner un acteur majeur du marché de l'énergie en France. Votre objectif : développer votre portefeuille en contactant des entreprises, comprendre leurs besoins en gaz et en électricité, puis leur proposer une offre adaptée, compétitive et créatrice de valeur. Vos principales missions Contacter des professionnels dans le cadre de campagnes de prospection téléphonique. Identifier les besoins des entreprises : contrat actuel, consommation, enjeux et priorités. Construire un argumentaire commercial personnalisé et orienté résultats. Gérer les objections avec professionnalisme et persévérance. Accompagner le prospect jusqu'à la conclusion de la vente. Atteindre les objectifs commerciaux fixés tout en garantissant une relation client de qualité. Profil recherché : Vous aimez convaincre, relever des défis et évoluer dans un environnement où votre performance est valorisée. Le candidat idéal possède : Un excellent niveau de français, à l'oral comme à l'écrit. Une forte appétence pour la vente, la négociation et la prospection commerciale. Une excellente aisance téléphonique et un bon sens de l'écoute. De la persévérance et la capacité à rester motivé face aux objections. Une véritable culture du résultat et du dépassement des objectifs. Une bonne maîtrise des outils informatiques. Un esprit d'équipe et l'envie de progresser dans un environnement stimulant. Une première expérience en télévente ou en relation commerciale constitue un atout. Avantages sociaux et autres Chez ADM Value, votre performance est reconnue et récompensée. En rejoignant nos équipes, vous bénéficiez de : Contrat à Durée Indéterminée (CDI). Couverture sociale CNSS et AMO. Prime panier. Prime transport. Prime d'activité. Primes sur objectifs déplafonnées. Formation et accompagnement dès votre intégration. Nombreux partenariats collaborateurs offrant des réductions sur des services, commerces et loisirs. Possibilité d'aménagement du temps de travail selon les besoins de l'activité. Adresse de notre siège : Rabat Rabat Traits de personnalité souhaités : Respect des règles Volonté de persuasion Distance émotionnelle Ténacité Besoin d'action Travail en équipe Implication au travail Organisation Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

Rabat – Asesor/a de atención al cliente | Seguro de mascotas – Contrato indefinido (fines de semana libres) - Rabat Centre d'appels (métiers de) - Secteur Centre d'appels Débutant (-1 an) 2 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac Minimum Respect des règles Volonté de persuasion Distance émotionnelle Ténacité Besoin d'action Travail en équipe Implication au travail Organisation Télétravail : Non Postulez avant le 16/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : Sobre nosotros ADM VALUE, filial del grupo TESSI, es un actor de referencia en la gestión de la relación y experiencia cliente. Con presencia en 8 países y 18 centros de producción estratégicamente ubicados, ofrecemos soluciones innovadoras y de alta calidad. Nuestro impacto Presencia internacional en 8 países 18 centros de producción Más de 8000 colaboradores comprometidos Nuestro compromiso Crecimiento y calidad: Registramos un crecimiento sostenido del 8,5 %, reflejo de nuestro compromiso con la innovación, la excelencia operativa y la satisfacción del cliente. Culture de l'entreprise : ADM Value cultive un environnement où la coopération constitue le socle de son identité, avec une attention forte portée aux relations humaines, à la confiance et au développement des collaborateurs. L’entreprise favorise un management de proximité qui encourage l’écoute, l’accompagnement et la responsabilisation des équipes. Cette culture humaine s’accompagne d’une orientation marquée vers la performance, traduisant une recherche constante de résultats et d’engagement. Une organisation structurée vient renforcer la rigueur et l’efficacité opérationnelle, tandis que l’innovation occupe une place plus complémentaire dans son fonctionnement. Poste : ¿Te gusta el servicio al cliente con sentido y sabes generar confianza por teléfono? En ADM Value buscamos asesores/as de atención al cliente hispanohablantes para una actividad de seguros para mascotas. Trabajarás con clientes muy implicados emocionalmente: tu misión será escuchar, tranquilizar y aportar soluciones claras y fiables. Tus responsabilidades Contribuir a una experiencia cliente fluida y de calidad Gestionar las solicitudes de clientes por teléfono con una comunicación profesional y empática Escuchar activamente, analizar la necesidad y dar una respuesta clara Explicar la información de forma sencilla (sin tecnicismos) Acompañar al cliente paso a paso en sus gestiones Asegurar el seguimiento de las solicitudes hasta su resolución Profil recherché : Perfil buscado Dominio perfecto del español (oral): claridad, fluidez y buena comunicación Orientación al cliente: empatía, paciencia y sentido del servicio Interés por el mundo animal (tener o haber tenido mascotas es un plus) Organización y rigor en la gestión de solicitudes Capacidad para gestionar situaciones con carga emocional manteniendo profesionalismo Condiciones y beneficios Contrato indefinido (CDI) desde el primer día Cobertura social: CNSS + AMO Salario fijo + plus de transporte + plus de alimentación Primas de rendimiento y objetivos Ventajas para empleados (descuentos en servicios, ocio, etc.) Entorno de trabajo estructurado, dinámico y orientado a la calidad  Horario De lunes a viernes, de 09:00 a 19:00 Fines de semana libres Salario Paquete salarial: 7.300 MAD netos (fijo + primas) Adresse de notre siège : Rabat Rabat Traits de personnalité souhaités : Respect des règles Volonté de persuasion Distance émotionnelle Ténacité Besoin d'action Travail en équipe Implication au travail Organisation Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

Conseiller commercial en énergie – antichurn / rétention - Rabat Centre d'appels (métiers de) - Secteur Centre d'appels Débutant (-1 an) 2 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac Minimum - Baccalauréat Respect des règles Volonté de persuasion Distance émotionnelle Ténacité Besoin d'action Travail en équipe Implication au travail Organisation Télétravail : Non Postulez avant le 16/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ADM VALUE, filiale du groupe TESSI, se positionne comme un leader incontesté dans le domaine de la relation et de l’expérience client. Avec une présence établie dans 8 pays et 18 sites de production stratégiquement répartis, nous nous engageons à offrir des solutions novatrices et de haute qualité qui rehaussent l’expérience client. Notre impact: Présent dans 8 pays, notre réseau mondial de 18 sites de production nous permet de répondre de manière agile aux besoins de nos clients à l’échelle internationale. Collaborateurs dédiés : Forts d’une équipe de plus de 8000 collaborateurs passionnés et engagés, nous formons une communauté diversifiée qui partage une vision commune de l’excellence en matière de service client. Notre engagement : Qualité et croissance : Nous sommes fiers d’afficher un taux de croissance impressionnant de 8.5%, témoignant de notre engagement continu envers l’innovation, la qualité et la satisfaction client. Cette croissance dynamique renforce notre position en tant que partenaire de confiance pour les entreprises qui cherchent à élever leur niveau d’excellence dans la gestion de la relation client. Chez nous, stabilité et évolution vont de pair : Tous nos postes en production sont proposés en CDI,  Une formation initiale rémunérée vous accompagne dès le premier jour,  Un package attractif : salaire fixe motivant, primes déplafonnées, prime de transport et panier repas. Intégrer ADM Value, c’est aussi bénéficier de : La CNSS et l’AMO, Des avantages exclusifs grâce à nos partenariats : réductions sur produits, services, loisirs et bien plus encore, Un cadre de travail stimulant, favorisant l’entraide, la progression et l’épanouissement. Vous cherchez un environnement stable, dynamique et tourné vers l’avenir ? ADM Value vous ouvre ses portes. Postulez dès aujourd’hui et devenez acteur de notre succès ! Culture de l'entreprise : ADM Value cultive un environnement où la coopération constitue le socle de son identité, avec une attention forte portée aux relations humaines, à la confiance et au développement des collaborateurs. L’entreprise favorise un management de proximité qui encourage l’écoute, l’accompagnement et la responsabilisation des équipes. Cette culture humaine s’accompagne d’une orientation marquée vers la performance, traduisant une recherche constante de résultats et d’engagement. Une organisation structurée vient renforcer la rigueur et l’efficacité opérationnelle, tandis que l’innovation occupe une place plus complémentaire dans son fonctionnement. Poste : Vous avez le goût du challenge, le sens de la négociation et aimez trouver des solutions adaptées aux besoins des clients ? Rejoignez nos équipes en tant que Conseiller Clientèle Rétention. Votre mission consiste à contacter les clients ayant exprimé une intention de résiliation, à comprendre leurs attentes et à leur proposer les offres les plus adaptées afin de les fidéliser, tout en garantissant une expérience client de qualité. Vos principales missions Contacter les clients identifiés comme présentant un risque de résiliation. Analyser leurs besoins et comprendre les raisons de leur départ. Proposer des solutions personnalisées permettant d'optimiser leur contrat et de réduire leur facture. Convaincre les clients de poursuivre leur collaboration grâce à une argumentation adaptée. Assurer un suivi rigoureux des dossiers jusqu'à leur résolution. Atteindre les objectifs de fidélisation et appliquer les procédures définies. Collaborer avec les équipes internes afin d'améliorer en continu la qualité de service. Profil recherché : Profil Recherché Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et votre capacité à convaincre. Le candidat idéal possède : Un excellent niveau de français, à l'oral comme à l'écrit. Une première expérience en rétention, fidélisation, télévente ou relation client constitue un véritable atout. Une excellente capacité d'écoute, d'analyse et de gestion des objections. Une forte orientation résultats et satisfaction client. Le goût du challenge et l'envie de dépasser ses objectifs. De la rigueur, de l'autonomie et un bon esprit d'équipe. Avantages sociaux et autres En rejoignant notre équipe, vous bénéficiez de nombreux avantages : Contrat à Durée Indéterminée (CDI). Formation initiale entièrement rémunérée. Package salarial composé d'un salaire fixe et d'une prime sur objectifs. Déclaration à la CNSS et couverture AMO. Accès à de nombreux partenariats offrant des réductions sur des services, commerces, loisirs et activités. Un environnement de travail dynamique, convivial et favorisant l'évolution professionnelle. Une possibilité d'aménagement du temps de travail, selon les besoins de l'activité et votre disponibilité. Amplitude horaire Plusieurs organisations du temps de travail sont possibles : Temps plein vs Temps aménagé Salaire Net + primes Package salarial estimé à plus de 6 000 DH net, composé d'un salaire fixe et d'une prime sur objectif Adresse de notre siège : Rabat Rabat Traits de personnalité souhaités : Respect des règles Volonté de persuasion Distance émotionnelle Ténacité Besoin d'action Travail en équipe Implication au travail Organisation Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

Rabat - conseiller commercial télécom (prospection) | cdi + formation rémunérée - Rabat Centre d'appels (métiers de) - Secteur Centre d'appels Débutant (-1 an) - Expert (10 à 20 ans) 2 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac Minimum - Baccalauréat Respect des règles Volonté de persuasion Distance émotionnelle Ténacité Besoin d'action Travail en équipe Implication au travail Organisation Télétravail : Non Postulez avant le 16/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ADM VALUE, filiale du groupe TESSI, se positionne comme un leader incontesté dans le domaine de la relation et de l’expérience client. Avec une présence établie dans 8 pays et 18 sites de production stratégiquement répartis, nous nous engageons à offrir des solutions novatrices et de haute qualité qui rehaussent l’expérience client. Notre impact: Présent dans 8 pays, notre réseau mondial de 18 sites de production nous permet de répondre de manière agile aux besoins de nos clients à l’échelle internationale. Collaborateurs dédiés : Forts d’une équipe de plus de 8000 collaborateurs passionnés et engagés, nous formons une communauté diversifiée qui partage une vision commune de l’excellence en matière de service client. Notre engagement : Qualité et croissance : Nous sommes fiers d’afficher un taux de croissance impressionnant de 8.5%, témoignant de notre engagement continu envers l’innovation, la qualité et la satisfaction client. Cette croissance dynamique renforce notre position en tant que partenaire de confiance pour les entreprises qui cherchent à élever leur niveau d’excellence dans la gestion de la relation client. Chez nous, stabilité et évolution vont de pair : Tous nos postes en production sont proposés en CDI,  Une formation initiale rémunérée vous accompagne dès le premier jour,  Un package attractif : salaire fixe motivant, primes déplafonnées, prime de transport et panier repas. Intégrer ADM Value, c’est aussi bénéficier de : La CNSS et l’AMO, Des avantages exclusifs grâce à nos partenariats : réductions sur produits, services, loisirs et bien plus encore, Un cadre de travail stimulant, favorisant l’entraide, la progression et l’épanouissement. Vous cherchez un environnement stable, dynamique et tourné vers l’avenir ? ADM Value vous ouvre ses portes. Postulez dès aujourd’hui et devenez acteur de notre succès ! Culture de l'entreprise : ADM Value cultive un environnement où la coopération constitue le socle de son identité, avec une attention forte portée aux relations humaines, à la confiance et au développement des collaborateurs. L’entreprise favorise un management de proximité qui encourage l’écoute, l’accompagnement et la responsabilisation des équipes. Cette culture humaine s’accompagne d’une orientation marquée vers la performance, traduisant une recherche constante de résultats et d’engagement. Une organisation structurée vient renforcer la rigueur et l’efficacité opérationnelle, tandis que l’innovation occupe une place plus complémentaire dans son fonctionnement. Poste : Tu veux faire de la vente en prospection, avec une vraie formation dès le départ et des objectifs qui te permettent de gagner plus quand tu performes ? Chez ADM Value, on recrute des conseillers commerciaux télécom pour le compte d’un grand fournisseur d’accès internet en France. Ton rôle : appeler des particuliers, qualifier leur besoin (box internet / forfait mobile), proposer l’offre la plus adaptée et conclure. Tu es formé(e) dès ton intégration pour maîtriser les offres, les outils et les techniques de vente. Tu réalises des appels sortants de prospection auprès de particuliers. Tu identifies le besoin : internet, mobile, équipement, usages, budget. Tu présentes les offres box et forfaits mobiles de manière claire et convaincante. Tu gères les objections, tu argumentes, et tu conclus selon les objectifs. Tu assures la traçabilité dans les outils (CRM) et tu suis les échanges proprement. Tu atteins tes objectifs tout en gardant une relation client professionnelle. Profil recherché : Profil Recherché Tu as un très bon niveau de français, tu es à l’aise au téléphone et tu aimes convaincre. Une expérience en vente est un plus, mais elle n’est pas obligatoire : ce qui compte, c’est ta posture et ta régularité. Français très bon (oral + écrit). Goût du contact et fibre commerciale : convaincre, expliquer, conclure. Persévérance : tu tiens le rythme de la prospection et tu sais rebondir. À l’aise avec l’informatique et les environnements téléphoniques. Esprit d’équipe et envie de progresser. Avantages sociaux et autres Tu rejoins ADM Value sur un cadre stable, avec une montée en compétence structurée et des avantages concrets dès l’embauche. Chez nous, la performance se construit, et elle se récompense. CDI dès l’embauche. Formation initiale rémunérée dès le premier jour. Couverture sociale : CNSS + AMO. Prime panier + prime transport. Prime déplafonnée (plus tu performes, plus tu gagnes). Partenariats collaborateurs : tarifs préférentiels (produits, services, loisirs…). Un environnement stimulant, orienté entraide, progression et résultats. Amplitude horaire De 10h00 à 20h00 (heure française). Salaire Net + primes Package net mensuel à plus de 6 600 Dhs + prime déplafonnée Adresse de notre siège : Rabat Rabat Traits de personnalité souhaités : Respect des règles Volonté de persuasion Distance émotionnelle Ténacité Besoin d'action Travail en équipe Implication au travail Organisation Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.